Yangiliklar

So‘ngi yangiliklar

янв.21
MAHALLADA OILALARNI KAMBAG‘ALLIKDAN CHIQARISH VA AHOLI BANDLIGINI TA’MINLASH BORASIDAGI ISHLAR O‘RGANILDI
янв.21
PARKENT TUMAN KENGASHINING NAVBATDAGI SESSIYASI O‘TKAZILDI
янв.21
MAKTABDA YONG‘IN XAVFSIZLIGINI TA’MINLASH CHORALARI O‘RGANILDI
янв.21
DAVLAT XIZMATLARI MARKAZIDA AHOLIGA KO‘RSATILAYOTGAN XIZMATLAR SIFATI O‘RGANILDI
янв.21
CHIQINDILARNI O‘Z VAQTIDA OLIB CHIQISH HOLATI JOYIGA CHIQIB O‘RGANILDI
янв.21
“QO‘SHCHINOR” BOG‘IDAGI “YOSHLAR MARKAZI” QURILISHI JAMOATCHILIK NAZORATI ASOSIDA O‘RGANILDI
янв.21
FHDYO bo‘limida fuqarolarga xizmat ko‘rsatish holati o‘rganildi
янв.21
XALQ DEPUTATLARI PARKENT TUMAN KENGASHI VA “MADAD” NNT: AHOLI HUQUQIY MANFAATLARI YO‘LIDA HAMKORLIK
янв.21
QONUN IJROSI DEPUTATLIK NAZORATI DOIRASIDA O‘RGANILDI
янв.21
AHOLINING IJTIMOIY EHTIYOJMAND TOIFALARIGA KO‘RSATILAYOTGAN XIZMATLAR SIFATI O‘RGANILDI
⚖️ Tartib buzilishi va javobgarlik: Qonun nima deydi?

Har qanday qoidabuzarlik va mehnat intizomini buzish holatlari qonuniy oqibatlarga olib keladi.

Javobgarlik turlari va choralar bilan infografikada tanishing:
1️⃣ Tartib buzilishi: Mehnat intizomi va xizmat vazifalariga mas’uliyatsizlik.
2️⃣ Intizomiy choralar: Hayfsan, jarima yoki mehnat shartnomasini bekor qilish.
3️⃣ Boshqa javobgarlik: Moddiy, ma’muriy va qonunda belgilangan boshqa choralar.

Qonunga rioya qilish va intizom — barchamiz uchun burchdir!